Экспертно-аналитический центр «Технологии труда»

Информация может быть не достоверна

Экспертно-аналитический центр «Технологии труда» проводит полный комплекс работ  по специальной оценке условий труда:

• работает в строгом соответствии с требованиями Федерального закона РФ от 28.12.2013 №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»;
• имеет государственную аккредитацию;
• в состав Центра входит собственная  испытательная лаборатория по измерению факторов производственной среды, аккредитованная на техническую компетентность и независимость.

С 1 января 2014 года вступил в силу Федеральный закон № 426-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О специальной оценке условий труда». Данный документ принят для создания единого порядка оценки условий труда на рабочих местах и определения оснований для предоставления предусмотренных законодательством Российской Федерации гарантий и компенсаций работникам, занятым во вредных и опасных условиях труда.

Специальная оценка условий труда (СОУТ, спецоценка) пришла на смену аттестации рабочих мест (АРМ). Данная процедура является единым комплексом мероприятий по выявлению потенциально вредных (опасных) факторов производственной среды и трудового процесса и оценке их уровня при воздействии на организм работника с учетом отклонения их фактических значений от нормативов, а также комплексного применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

Согласно ст. 212 ТК РФ Специальной оценке условий труда подлежат все рабочие места работодателя, кроме надомников, дистанционных работников и работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями — физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями (ФЗ РФ от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»).

По результатам проведения специальной оценки условий труда снижаются дополнительные страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. Положениями Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлен перечень лиц, которым трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста 60 лет — для мужчин, 55 лет — для женщин.

Для  расчета  стоимости проведения специальной оценки условий труда просим  высылать штатное расписание на электронную почту Pixar.pv@yandex.ru